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[聊天] 大家離職的理由都是甚麼… [複製鏈接]

dd6811 該用戶已被刪除
發表於 2014-12-25 12:25 PM|顯示全部樓層
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最近工作每天都是從早上8點到晚上11~12點,感覺真的好累身體也很不舒服,但是又不知道該怎麼開口提離職,因為跟主管的關係還不錯而且他每年都幫我調薪,5年內從2萬6幫我調到4萬3…所以我真的很難開口…但不開口又擔心身體撐不住……大家給個建議吧~"~

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發表於 2014-12-25 12:54 PM|顯示全部樓層
同樣工作做太久很膩...沒樂趣...薪資偏低..
通常找到一家高2.3千的可能我就跑掉了..
反正都基層工作 也沒啥好眷戀...

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發表於 2014-12-25 12:57 PM|顯示全部樓層
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爆肝換來一丁點加薪,值得嗎?
要不跟主管聊聊,真不行就換家吧~
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。

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發表於 2014-12-25 01:07 PM|顯示全部樓層
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。
如果偶爾才到11-12點還沒話說常常的話這樣薪水太低了

別不好意思開口說直接跟對方說太累身體會不健康
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發表於 2014-12-25 01:23 PM|顯示全部樓層
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工作固然都是為了薪水, 但我覺得身體還是要顧, 不然做到身體弄壞就得不償失了
可以跟主管討論上班時間, 看能不能做調整




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發表於 2014-12-25 02:29 PM|顯示全部樓層
一般會想離職的原因
1.工作時間太長
2.找到更好的工作
3.距離太遠也有
4.工作性質不適應
5.
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發表於 2014-12-25 05:58 PM|顯示全部樓層
哈哈~我這個工作離職的理由是~
當兵去~~大家還幫我歡送~
剛吐回來...
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發表於 2014-12-25 08:45 PM|顯示全部樓層
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
四萬三的薪水挺高耶,您要再找到如此不錯的待遇很困難喔,不信的話可以去外頭試試水溫,試過之後你可能會改變你的想法,除非你不是很缺錢,認為2萬出頭的工作就夠你用了,會離職除非是公司內部人員勾心鬥角很嚴重,不然還是會以薪資為前提,如果身體不健康那就另當別論,找個身體能負荷的最優先,不然到時候賺來的錢還不識都捐給醫院了。

點評

superjoeliao 完全贊同,可以先測試水溫  發表於 2014-12-29 10:08 AM

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crab016042 該用戶已被刪除
發表於 2014-12-25 09:08 PM|顯示全部樓層
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
我都會說要去親友那幫忙!
工作真麼晚其實也不是長久的。

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發表於 2014-12-25 09:09 PM|顯示全部樓層
本帖最後由 a841232000 於 2015-2-8 06:12 AM 編輯

不知道樓主幾歲
如果是剛畢業不久的話四萬三挺高的耶
雖然工時長
但如果未來還會再調薪的話我願意

通常見到比較不會打壞感情撕破臉的都是身體真的有問題
受不了的這種離職

健康因素是最容易被接受的吧
再來就是另有生涯規劃


老闆要你做事時有說理由嗎?
...
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發表於 2014-12-25 09:21 PM|顯示全部樓層
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做到晚上12點喔...換算成加班費搞不好更多= =

不過我離職也沒啥原因啦(想學更好的技術~因為離職前技術停留~沒有進展)
果然離職後~到下一間~學到更多的技術(我運氣也算好~總是能有位置留給我)
有些人進公司好多年(卻沒進展~沒這個缺~也就沒機會施展~)


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發表於 2014-12-25 09:28 PM|顯示全部樓層
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主要是沒有升遷管道和市場走勢吧
如果沒甚麼發展,那可能真的會考慮離開
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發表於 2014-12-25 10:15 PM|顯示全部樓層
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以前公司的 某BU 的R&D 經理   不到40歲  就中風了,雖說在 R&D 錢會比較多,但一旦身體垮了  他大概也沒多大的未來了  即使他才40不到.....

有健康才有未來   有健康才能細水長流~~

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210281 該用戶已被刪除
發表於 2014-12-25 10:41 PM|顯示全部樓層
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個人是覺得工作感覺沒有什麼發展性就會跳......話說大大是做什麼的...怎麼上這麼晚

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發表於 2014-12-25 11:32 PM|顯示全部樓層
我大部分的原因都是同事太賭爛+薪資超少+工時超長
想要我賣命也難




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