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發表於 2018-4-27 09:38 AM|顯示全部樓層
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應該要重罰過勞司機的公司

這應該都是公司害的吧

物流業在路上跑真的很危險   司機也不想過勞

如果不是公司要求或會扣薪資   司機應該不會想要過勞開車

之前一例一休跟我關係不大  我也沒注意到底是怎樣

不知道像這種沒有特別規定到嗎= =?

不過  有的話  就知道沒用就是了
...
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點評

lingsaa 法都已經定了,下文?沒什麼用啦,還沒有禍害到自己,勞工都會選擇安安靜靜的看戲,等到問題不斷出現,才會驚覺...問題很大條><"  發表於 2018-5-2 09:59 PM
悠悠哉哉 真是有夠爛的政策= = 每個行業不同,都要特別制定才對,現在好像沒聽說有什麼下文了= =?  發表於 2018-4-27 12:06 PM
lingsaa 過去一例一休,還有七休一的規定,現在是14休2,排頭尾休的話,可以連續上24天,前休2天,上24天,再休2天,符合勞基法,我XXXXX.......  發表於 2018-4-27 10:32 AM
lingsaa 應該重罰的是那些制定容易過勞死的X官和X委,這些人應為此事件負起完全責任,讓公司可以變相逼迫勞工連續上24天合法的班.......  發表於 2018-4-27 10:30 AM
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